Nataly Álvarez, la nueva voz del cambio en el Atlántico

Será candidata a la Cámara en representación de los trabajadores. También lidera las encuestas del Pacto Histórico para la consulta del 26 de octubre.

Nataly Álvarez Vergara es una aguerrida activista social que se ha caracterizado por su tenaz lucha sindical para combatir la corrupción en la Universidad Autónoma del Caribe.

De hecho, es la presidenta de SintraUAC, organización a través de la cual denunció los malos manejos que rodearon la Rectoría de Ramsés Vargas Lamadrid.

Ahora cuenta con la motivación y el respaldo para su candidatura a la Cámara de Representantes por el Atlántico, con el fin de extender su tarea a todos los rincones del departamento y trascender en la Región Caribe.

En ese propósito lidera la encuesta del Pacto Histórico para la escogencia de los candidato en la consulta que se cumplirá el próximo 26 de octubre. Nataly Álvarez registra el 58.74% de intención de voto, seguida por Andrea Vargas (14.13%), Antonio Bohorquez (12.45), Rafael Mota (7.13%), Tomás Ramos (6.43%) y Jaime Santamaría (0.7%).

“Soy la nueva voz del cambio en el Atlántico. Este resultado no solo es mío. Es de todos los que han creído que podemos tener representación desde las entrañas de los sectores sociales”, sostiene.

Nataly Álvarez es consciente también que no es el momento de caer en triunfalismos por considerar que “este es apenas el primer paso, la verdadera consulta será el 26 de octubre donde juntos demostraremos que el Atlántico puede hacer historia y escoger una representación que esté a la altura de sus necesidades, derrotando a las élites corruptas para fortalecer la política de la vida, la paz y las transformaciones que nuestro pueblo merece. Estamos seguros que el Pacto Histórico cuenta con líderes y lideresas para llegar a la Cámara incluso con más de una curul si caminamos juntos en favor de los más vulnerables y de la justicia social, porque el cambio no se decreta, se construye con voluntad popular y obedeciendo al pueblo”.

Cabe destacar que el Comité Ejecutivo de la Central Unitaria de Trabajadores -CUT- escogió a Nataly Álvarez Vergara, como candidata a la Cámara por el Atlántico, en representación de los trabajadores.

En este sentido, la CUT hizo un llamado a la clase trabajadora para respaldar su nombre para lograr su elección.

De esta manera, la dirigente se perfila firmemente hacia la Cámara de Representantes, con una brillante carrera académica.

Es Contadora Pública de la Universidad Simón Bolívar y actualmente cursa el VII semestre  de Derecho en la Universidad Autónoma del Caribe.

Cuenta con una Especialización en Tributaria en la Universidad Libre de Bogotá y Maestría en Educación en la Universidad del Norte.

Igualmente, concluyó la parte académica de la Maestría en Finanzas en la Universidad Autónoma de Caribe.

También es docente en la Universidad Autónoma desde hace 10 años.

Sus padres son docentes y abogado y siguió los pasos de su papá, Hugo Álvarez García, en la lucha sindical que realizó en la Universidad Simón Bolívar.

Su decisión de estar de lleno en la lucha sindical se dió en el año 2015 cuando le tocó enfrentarse a la Rectoría de Ramsés Vargas Lamadrid, época en la que el sindicato también atravesaba por una difícil situación ya que con apenas 25 afiliados los obligó a resistirse a la política agresiva de la Administración. La mayoría de los afiliados eran vigilantes y solamente 4 docentes que eran objeto de intimidaciones y amenazas a través de panfletos.

En ese proceso, el 5 de febrero de 2018 ocurrió una situación muy singular. Nataly Álvarez recuerda que programaron un mitin en las afueras de la Universidad Autónoma y el Rector Ramsés Vargas ‘uniformó’ de blanco a todo el personal de la Administración, pero no contaba con el hecho de que los estudiantes se unieran a la lucha apoyando los justos reclamos del sindicato y docentes.

Fue así como los “8 pelagatos”, como despectivamente le llamaban a los miembros del sindicato, generaron un despertar masivo en la Universidad, intentando también llamar la atención del Ministerio de Educación Nacional -MEN- que no actuaba absolutamente para nada.

Fue entonces cuando decidieron bloquear el acceso a los directivos de la Universidad, obligando al Rector Ramsés Vargas a presentar la renuncia.

Así se había logrado al menos un primer objetivo, pero el MEN mantenía su silencio cómplice, incluso del saqueo de la Universidad que también se dio con el retiro de fuertes sumas de dinero en grandes bolsas plásticas, cuyo destino nunca se supo. ¡Esa platica se perdió!

Lo que vino después también fue completo. La Rectora designada, Claudia Da Cunha contrató más de 100 personas, mientras el sindicato persistía en sus denuncias.

La Rectora siguiente, María Victoria Mejía, comenzó a recortar los beneficios adquiridos por el sindicato.

En medio de esta crítica situación fueron abiertos procesos disciplinarios a integrantes del sindicato, por el bloqueo realizado en el edificio administrativo. Al final, tras el requerimiento de las garantías procesales los casos fueron archivados, no hubo despidos y le fueron reconocidas las horas extras al personal de vigilancia.

Al Rector siguiente, Mauricio Molinares, le tocó echar réver a despidos  y suspensiones de trabajadores, lo que había originado el montaje de una carpa en la cual el sindicato atendía a los familiares de los afectados.

“Hoy contamos con una convención colectiva sólida y nuestro sindicato sigue siendo el mayoritario. Todos los trabajadores y su núcleo familiar tienen derecho a beca en la Universidad. La convención garantiza la estabilidad laboral y seguimos denunciando para que el Ministerio de Educación rescate a la Universidad”, puntualizó Nataly Álvarez Vergara, en diálogo con el Portal 321Noticiasenaccio.com

Fotos: Cortesía Nataly Álvarez Vergara